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    Nos dedicamos a producir soluciones en equipos, sistemas automotrices y servicios para el transporte, con el propósito de conectar personas y riquezas, generando prosperidad.
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    Ser sostenible es crear oportunidades, minimizar impactos y cuidar los recursos. Descubre nuestras iniciativas y comprueba cómo nos preocupamos por la preservación de la sociedad, el planeta y el propio negocio.
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Juntos, innovando por un futuro mejor
Creemos que el futuro no es una frontera: es una oportunidad para construir algo nuevo. Algo nuevo aún mejor por ser más ético, eficiente y próspero para todas las personas.
ESG
Nuestra ambición

Reforzando nuestro impacto positivo en el planeta y en la comunidad

Sabemos el impacto que tenemos en las comunidades dónde estamos. Y es en estos cinco pilares donde buscamos soluciones que generen valor, seguras y sostenibles.

Conducción ética y responsable
  • Gobernanza que crea valor
  • Ética
    - Principios e directrizes
    - Compromiso
    - Protección de los Derechos Humanos
Excelencia y seguridad como valor
  • Seguridad y excelencia del producto
  • Salud y seguridad en el trabajo
  • Seguridad y privacidad de la información
Innovación sostenible
  • Inovación disruptiva y continua
  • Colaboración
  • Movilidad sostenible
Compromiso con el medio ambiente
  • Lucha contra el cambio climático
  • Circularidad
    - Eficiencia en el uso de materiales
    - Reutilización y reciclaje de residuos
  • Água y efluentes
Prosperidad para todos
  • Nuestra gente
    - Atracción y retención de talentos
    - Desarrollo
    - Diversidad y inclusión
  • Relaciones de valor
    - Proveedores
    - Comunidades
Acciones
CÓMO INNOVAMOS PARA UN MUNDO MEJOR

Instituto Elisabetha Randon

Ser relevantes en las comunidades donde estamos

Una actitud cambia una vida

Reforzando nuestro compromiso con una cultura de prevención

ID Randon

Conducción ética y responsable

Ruta Verde

Nuestro compromiso con el medio ambiente

Diversidad

Igual en las diferencias

Ser relevantes en las comunidades donde estamos

Promover acciones en materia de educación, cultura, asistencia social, educación vial y fomentar la práctica del voluntariado. Este es el objetivo del Instituto Elisabetha Randon, una organización que coordina todos los programas sociales de la Randoncorp.
ACCEDA AL SÍTIO
Programa Florecer
El programa Florescer prepara a niños, niñas y adolescentes para el ejercicio de la ciudadanía, para una mejor calidad de vida y un futuro promisorio
Memorial Randon
Memorial Randon cuenta con un equipo que trabaja para rescatar, preservar y difundir la historia de la Randoncorp y el transporte de carga a toda la comunidad.
Vida Siempre
El Programa Vida Siempre trabaja para difundir información educativa para que los conductores y peatones tengan una actitud saludable, segura y preventiva en el tránsito. Esto sucede a través de charlas y juegos, campañas y cursos para camioneros. El espectáculo de teatro itinerante que realiza el programa ya circuló por los tres estados del sur del país y es visto por 60.000 espectadores al año.

Cultura de prevención

Para reforzar nuestro compromiso con el mejor desempeño en Salud, Seguridad y Medio Ambiente, contamos con la iniciativa Uma Atitude Muda Uma Vida, que tiene como objetivo involucrar a los empleados en la adopción de comportamientos preventivos y seguros, sensibilizar a los líderes y capacitar, educar y orientar a todos, con el fin de promover una cultura de prevención y excelencia.
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Gestión de riesgos
Hemos realizado, a través de nuestra área dedicada a Seguridad, Salud y Medio Ambiente (SSMA), un trabajo enfocado a identificar las principales áreas de riesgo para la Seguridad y Salud y los puntos críticos prioritarios, en función de su probabilidad y gravedad, en un plan para planificar y llevar a cabo un sólido plan de inversiones para reducir y eliminar riesgos.

Mantener todo lo que hacemos sobre una base ética alta

Nos preocupamos por construir un ambiente organizacional para que todos puedan desarrollar sus actividades guiados por la honestidad, la transparencia y la integridad.
ACCEDA AL SÍTIO
Código de Ética
La ética moldea nuestra forma de ser. Hacemos lo que es correcto, siguiendo las mejores prácticas gobernabilidad con transparencia y seriedad.
Nuestros principios, nuestra identidad
Nuestro trabajo se guía por nuestros principios, que no son negociables y revelan quiénes somos y cómo actuamos: Nuestra Forma de Ser.

Compromiso medioambiental con objetivos claros

Queremos eliminar la disposición de residuos en vertederos industriales y la liberación de efluentes para 2025 y reducir la emisión de gases de efecto invernadero en un 40% para 2030. Y Rota Verde cuenta cómo lo vamos a hacer.
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Planta de tratamiento de efluentes
Actualmente, se trata el 100% de todos los efluentes de las Empresas Randon. Ruta Verde quiere reducir a cero el vertido de efluentes.

Personas valoradas y respetadas.

Buscamos brindar un entorno diverso e inclusivo para nuestros empleados, clientes, comunidades y socios, reforzando siempre uno de nuestros principios: gente valorada y respetada.
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Nuestro compromiso
Para 2025, queremos duplicar el número de mujeres en puestos de liderazgo.
COMPROMISOS

Duplicar el número de mujeres en puestos de liderazgo para 2025

Reducir las emisiones de gases de efecto invernadero en un 40% para 2030

Cero disposición de residuos en vertederos industriales y liberación de efluentes al 2025

Cero accidentes graves

Aumentar los ingresos netos consolidados anuales generados por nuevos productos

NUESTROS NÚMEROS
  • R$ 
    0
     mi
    invertido en acciones sociales
  • R$ 
    0
     mi
    invertido en iniciativas de gestión ambiental
  •  
    0
     %
    de residuos con destino sostenible
  •  
    0
     %
    do efluente tratado
  •  
    0
     %
    tasa de conversión de materia prima
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Créditos Fotográficos: Jefferson Bernardes, César Lopes, João Carlos Lazzarotto, Júlio Soares e Banco de Imagens das Empresas Randon. Copyright 2023. Randoncorp. Todos os direitos reservados.